Apprendre : Chez L’OREAL, nous développons les personnes aussi bien que les produits!

Toujours à la recherche de l’excellence, gardons une avance en encourageant notre créativité et en envisageant la beauté dans toute sa diversité. Savoir vous affirmer pour faire face à vos challenges professionnels, c’est ce que vous proposent les équipes « Learning for Development » de L’Oréal. Notre ambition est de vous aider à atteindre votre plein potentiel.
Le monde de la beauté évolue constamment et à grande vitesse, avec pour moteur les mutations de la société et des habitudes culturelles. Dans cet environnement, qui favorise la promotion interne et des évolutions de carrières à long terme, nous offrons en permanence à nos collaborateurs des opportunités de développement.
 
DANS LA « FABRIQUE DES PATRONS »
Vous avez devant vous une vie professionnelle faite de défis, de discussions et de situations nouvelles. En vous encourageant à vous développer et à vous confronter à ce type de situations, L’Oréal « façonne » des leaders. Pour vous permettre d’exprimer pleinement votre potentiel, nous allons vous aider à perfectionner vos talents de manager, à développer vos capacités à travailler dans un environnement multiculturel et à découvrir votre propre style de leadership et de communication.
 
SE CONNECTER À L’EXCELLENCE
L’excellence fait partie de notre ADN. C’est pourquoi nous vous garantissons un accès aux meilleurs experts internationaux, en interne et en externe, pour capter les dernières tendances et innovations. Toujours en quête d’excellence, nous développons des partenariats stratégiques avec des business schools et des universités, ainsi que des alliances avec d’autres groupes internationaux.
 
DÉVELOPPER VOS COMPÉTENCES BUSINESS
Tout commence avec les premiers défis à relever ! Où que vous soyez, quelle que soit votre fonction, vous allez bénéficier d’un parcours de développement individuel adapté à vos besoins. L’Oréal est aussi une véritable aventure humaine : nos 5 centres de Développement de Rio, Shanghai, Dubaï, New York et Paris sont entièrement dédiés à vous aider à construire votre réseau multiculturel.
 
ÉVOLUER DANS UNE ORGANISATION STIMULANTE
Apprendre est un processus permanent. Nous croyons fortement à votre capacité à apprendre de votre réseau, de vos collègues, de votre manager, du projet auquel vous participez, des nouveaux challenges. De plus, évoluer chez L’Oréal va constamment favoriser l’expression de votre créativité. Vos intuitions vont s’affiner pour mieux relever les défis de l’industrie de la beauté dans son contexte multiculturel.
 
La mission des équipes de Formation est précisément d’entretenir votre esprit de découverte en créant cet environnement, dans le respect d’une culture d’apprentissage divers.
 
DÉCOUVRIR DES SOLUTIONS DIFFÉRENTES
Aujourd’hui, la formation passe par le digital et les réseaux sociaux ! Salles de classe virtuelles, vidéo, podcasts, conférences, coaching, e-learning… nous offrons à nos collaborateurs dans le monde entier des services et des solutions qui leur permettent de construire leur propre expérience de formation. La plateforme Mylearning propose plus de 1 000 ressources accessibles en ligne pour vous aider à imaginer votre parcours de formation!